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Cluster-Hausmeister:in (m/w/d)

Ganzjahresstelle | Teilzeit | Cluster

Facility Management | Multistandort-Betreuung | Instandhaltung | Außenanlagenpflege

Für eine gemeinsame glückliche Zeit. Seit über 30 Jahren verbinden wir Menschen mit Urlaubserlebnissen in Europas Regionen – mit starken Teams, Sinn für Regionalität und einem klaren Fokus auf Qualität & Wirtschaftlichkeit.

Werde Teil dieser Erfolgsgeschichte und halte gleich doppelt alles am Laufen: in unseren JUFA Hotels Pöllau und Stubenberg sorgst du im Cluster-Modell dafür, dass technisch und optisch alles einwandfrei funktioniert. Mit handwerklichem Geschick, hoher Mobilität und lösungsorientiertem Denken bewahrst du den Wert unserer Hotels und bist an beiden Standorten der Retter in der Not, wenn mal etwas klemmt.

Entgelt:

Gehalt: ab € 2.120,– brutto / Monat (Basis Vollzeit mit Ausbildung). Dein tatsächliches Gehalt richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung.

Deine Benefits & Vorteile bei den JUFA Hotels:

  • Transparentes Gehalt: Faire Entlohnung durch eigenen JUFA-Hotels-Kollektivvertrag und einheitliche Gehaltstabellen – dein Mindestgehalt liegt über dem Branchen-Standard der Gastronomie/Hotellerie.
  • Zusatz-Verdienst: Attraktive Umsatzprovisionen, 25 % Sonntagszuschlag sowie das 13. und 14. Monatsgehalt. Zusätzlicher Bring Your Friend Bonus für Mitarbeiterempfehlungen.
  • Fachkraft-Gehalt & Vordienstzeiten: Als ausgebildete Fachkraft steigst du direkt in eine höhere Gehaltsstufe ein als üblich. Wir rechnen dir außerdem bis zu 3 Jahre einschlägige Erfahrung an.
  • Karriere & Aufstieg: Gezielte Entwicklung für Berufs- oder Quereinsteiger:innen zum Fachkraft-Gehalt (nach 3 Jahren) sowie aktive Förderung beim Nachholen der Lehrabschlussprüfung (LAP).
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. 4-Tage-Woche), minutengenaue Zeiterfassung und ein garantiertes freies Wochenende pro Monat. Dein Urlaubsanspruch steigt mit der Betriebszugehörigkeit.
  • Verpflegung & Rabatte: Kostenfreies Essen an jedem Arbeitstag sowie exklusive Urlaubsrabatte für dich, deine Familie & Freunde
  • Entwicklung & Team: Individuelle Weiterbildung im JUFA-Hotels-Talenteprogramm, Team-Events und Vernetzung via „my JUFA“ App

Dein Aufgabenbereich bei den JUFA Hotels:

  • Standortübergreifende Objektbetreuung: Eigenverantwortliche Betreuung beider Hotelstandorte sowie regelmäßige Kontrollrundgänge zur vorausschauenden Mängel- und Zustandserfassung.
  • Instandhaltung & Reparatur: Durchführung von Ausbesserungs- und Malerarbeiten sowie rasche Erledigung von Kleinreparaturen an der Hotelausstattung und den Gebäuden in beiden Häusern.
  • Logistik & Cluster-Support: Tatkräftige Unterstützung beider Standorte beim standortübergreifenden Warentransport sowie bei der fachgerechten Einlagerung von Getränken, Ausstattung und Ersatzteilen.
  • Außenanlagen & Pflege: Betreuung und Pflege der Grünflächen und Außenbereiche beider Hotels sowie Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Mülltrennung für ein gepflegtes Erscheinungsbild.
  • Technik-Check: Überprüfung und Sicherstellung der Funktion von Seminartechnik und TV-Geräten in den Gästezimmern beider Standorte.
  • Teamwork & Abstimmung: Enge und strukturierte Zusammenarbeit mit den jeweiligen Teams vor Ort (Housekeeping, Küche und Empfang) für einen reibungslosen, koordinierten Hotelbetrieb.

Das bringst du für das JUFA-Hotels-Team mit:

  • Qualifikation: Handwerkliches Geschick sowie ein ausgeprägtes technisches Verständnis (Allrounder-Mentalität).
  • Mobilität & Führerschein: Ein gültiger Führerschein der Klasse B sowie Flexibilität, um unkompliziert zwischen den Hotelstandorten zu wechseln.
  • Erfahrung: Erste Berufserfahrung in vergleichbaren Bereichen, vorzugsweise im Umfeld der Hotellerie, Hausverwaltung oder Gebäudebetreuung.
  • Arbeitsweise: Eine selbstständige, saubere und genaue Arbeitsweise gepaart mit hoher Einsatzbereitschaft und gutem Selbstorganisations-Geschick (wichtig für die Betreuung von zwei Häusern).
  • Persönlichkeit: Freundliches Wesen, gepflegtes Erscheinungsbild und die Fähigkeit, dich schnell in zwei unterschiedliche Hotelteams zu integrieren (Teamplayer-Mentalität).
  • Flexibilität: Bereitschaft zur Übernahme von Diensten an Wochenenden und Feiertagen je nach betrieblichem Bedarf in den beiden Häusern.

Ansprechpartner

Personalmanagement JUFA Hotels